为进一步提高队伍执法素质和纪律作风水平，切实加强队伍管理，有效杜绝违法违纪现象和苗头的发生，结合当前队伍现状，根据当前开展“正风肃纪，争做好干警”的部署要求，焦作高速公路管理处认真组织，强化责任，广泛征求意见，深入查摆问题，切实改进作风，扎实开展正风肃纪自查整改工作。

一、周密组织部署自查自纠工作。一是成立领导小组。为了此项工作落到实处，确保不走过场，管理处成立了由管理处处长王勇为组织，政委张小梦任副组长，各大队大队长、中队长为成员的领导小组，全面负责和部署正风肃纪自查自纠整改活动。制定了活动方案，及时召开民警动员大会，使全体民警清醒地认识到此次查摆整改活动的重要性和必要性，积极认真地投入到重点工作的查摆活动中。二是开门评警，广纳民意。为切实找准交通管理工作的正风肃纪工作方面而存在的不足，管理处采取“自己找，群众提”的形式，邀请辖区客运集团、客运站等客运企业领导、驾驶人代表与群众代表召开座谈会，与交通参与者进行零距离接触，广泛征求廉政建设、依法办事、履职效率、管理效能、服务质量、服务环境等方面存在突出问题意见和建议。三是自我梳理，认真查摆。各大队按照方案要求，积极查摆自身不足，正视自身存在不足，正视自己的缺点，比较客观的查摆自身存在的不足，并有针对性的提出整改措施及作出工作承诺。

二、积极查摆队伍存在的问题。一是从增强业务知识识入手。重点增强民警法律知识，提高执法水平、业务能力，能够熟练使用交通违法行为运用条款，耐心对待工作程序，收集案件证据，提高工作效率。二是从增强服务意识入手。要求执勤民警在执法中严格使用文明用语，姿势规范，警容严谨。三是从增强工作责任心入手。要求大队民警扎实开展工作，严肃工作作风，增强工作主动性、积极性，面对困难工作不互相推诿，不马虎应对，从根本上增强工作效率，提高工作质量。

三、多措并举，边查边改。针对分析查摆队伍存在问题，管理处对队伍风气、纪律进行全面、综合分析的基础上，加大整治力度，坚持立说立行立改的原则，加强队伍建设和存在的问题整改。一是加强教育，提高觉悟。以正风肃纪活动为契机，继续加强民警的政治思想教育，牢固树立民警的宗旨意识，做到警钟常鸣，教育不松、力度不减。二是加强管理，防患未然。实行量化考核制度，加强队伍的管理和监查。认真贯彻落实《公安机关窗口单位服务规定》、《交通警察道路执勤执法规范》及《道路交通事故处理程序规范》等法规，牢固树立广大民警的宗旨意识、法制意识和服务意识，打牢执法为民的思想基础。同时，要求执法服务室民警认真贯彻落实好便民利民措施，做到办事文明、说话和气，努力提高人民群众的满意度。三是抓好队伍规范化建设。严格执行《内务条令》、《五条禁令》、《三项纪律》等规章制度，建立规范的工作、生活、学习秩序，切实加强对民警的教育、管理，从民警最基本的行为准则抓好，促进民警的作风养成，塑造高警队伍良好形象。